LISTE DE NOS DIFFERENTES ACTIVITES
a) Conseil, consultations, avis et information générale par des Circulaires et des Bulletins.
b) Conseil et assistance au cours des actes de vérification et recherche effectués par les services d'inspection de l'Administration Centrale ou Autonomique.
c) Assistance Technique et Juridique auprès des Tribunaux des Affaires Sociales, du Tribunal Supérieur de Justice de Catalogne et du Tribunal Constitutionnel, ainsi qu'auprès du Centre de Médiation, Arbitrage et Conciliation (CEMAC) pour toutes les affaires qui sont de la compétence de ces organismes.
d) Recours contentieux et administratifs contre tous actes et résolutions ayant épuisé la voie administrative.
e) Audit Social.
f) Travailleurs étrangers :
Demandes de Permis de travail et de résidence, salariés et autonomes.
Renouvellements.
Annulations.
g) Représentation syndicale des employés :
Délégués du Personnel.
Comités d'Entreprise.
Elections.
h) Dossiers de Régulation de l'Emploi.
Réduction de la journée de travail.
Résiliation des contrats.
i) Conventions spéciales sur les cotisations de Sécurité Sociale.
j) Ouverture, inscription des entreprises à la Sécurité Sociale et transferts des centres de travail.
k) Embauche, salaires, primes.
l) Gestion de tous types de documents et affaires sociales devant les Organismes suivants:
1) Institut National de la Sécurité Sociale.
2) Institut National de l'Emploi.
3) Institut des Services Sociaux.
4) Département du Travail de la Generalitat.
5) Centre de Médiation, Arbitrage et Conciliation.
6) Trésorerie Territoriale de la Sécurité Sociale.
7) Direction Provinciale du Ministère du Travail.
8) Tribunaux Sociaux.
m) Inscription et cessation des employés au Régime Général de la Sécurité Sociale.
n) Préparation de la paye, documents des Assurances Sociales et Retenues a la source de l'Impôt sur le Revenu des Personnes Physiques :
Bulletins de salaires.
Notification d'incapacité physique temporaire en raison d'une maladie courante ou maternité.
Notification d'incapacité de travail temporaire par suite d'un accident de travail.
Protection de la famille:
1.- Changements de bénéficiaires.
2.- Assistance Sanitaire.
3.- Primes familiales.
Duplicata de cartes.
Changements de domicile.
Assistance aux personnes détachées.
Titres de famille nombreuse.
ñ) Gestions relatives aux Travailleurs Autonomes, représentants de commerce, artistes, écrivains et personnel domestique.
o) Conventions Collectives de travail.
p) Conflits collectifs.
q) Prestations de la Sécurité Sociale.
Retraite.
Veuves.
Orphelins.
Invalidité.
Chômage.
HONORAIRE PERIODIQUE: ACTIVITES COUVERTES
1) Les activités comprises dans les points a) et b) sont couvertes par la rémunération périodique correspondant au conseil au point de vue social.
2) Les activités comprises dans les points a) et b) ainsi que celles des points k) à o), toutes deux incluses, sont couvertes par la rémunération périodique correspondant au conseil et à la gestion au point de vue social.
3) Les activités comprises dans les autres points font l'objet d'une facturation spéciale.
BECERRA
